Leaders dans l'enseignement

Un enseignant à l'avant d'une salle de classe avec des élèves à leur pupitre.

Un enseignement secondaire de qualité et pertinent est essentiel pour garantir que les jeunes possèdent les aptitudes et les compétences dont ils ont besoin pour réussir dans le monde du travail et dans la vie. Ce ne sont pas seulement les années passées à l'école qui sont importantes. La recherche montre que la qualité de l'apprentissage a un impact sur les revenus et la productivité futurs d'un jeune.

Les enseignants sont en première ligne du système éducatif et touchent des milliers d'élèves au cours de leur carrière. En investissant dans les enseignants, on peut améliorer les résultats de l'enseignement secondaire et les possibilités de vie et de subsistance des jeunes. Pourtant, la profession d'enseignant en Afrique est confrontée à de nombreux défis : les écoles manquent souvent de ressources, les conditions d'enseignement sont médiocres, le taux de rétention est faible et la rémunération est inadéquate. Ces problèmes sont particulièrement aigus dans les zones rurales et isolées. Si l'on considère que chaque enseignant touche des milliers de jeunes au cours de sa carrière, l'élimination des obstacles, ne serait-ce que pour un seul enseignant, peut se traduire par des gains exponentiels en termes de résultats d'apprentissage, en particulier dans les communautés défavorisées.

Leaders in Teaching répond aux opportunités qu'un enseignement secondaire de qualité représente pour le continent africain. Il soutient les enseignants tout au long de leur carrière et les prépare à dispenser un enseignement de qualité et pertinent.

Leaders in Teaching a deux composantes : les programmes nationaux et les centres d'innovation panafricains.

En savoir plus : Leaders in Teaching Info-Story : Débloquer des opportunités d'enseignement secondaire de qualité en Afrique
En savoir plus : Centre pour l'enseignement et l'apprentissage innovants dans le domaine des TIC Investir dans les enseignants en Afrique

Programmes nationaux

Élaborés en consultation avec les parties prenantes locales et nationales, ces programmes sont conçus pour répondre à leurs besoins et priorités spécifiques. Les éléments comprennent :

  • Recruter des diplômés de haut niveau passionnés par l'enseignement ;
  • Former les nouveaux enseignants et les enseignants expérimentés aux programmes de mathématiques, de sciences et de TIC, et utiliser des approches d'enseignement basées sur les compétences et centrées sur l'élève ;
  • Renforcer le leadership éducatif dans les écoles ; et
  • Améliorer le statut professionnel des enseignants grâce à la reconnaissance et aux opportunités de développement de carrière.

L'enseignement secondaire est le moment où les jeunes acquièrent les compétences et les connaissances dont ils ont besoin pour être productifs et efficaces dans l'obtention d'un emploi sûr et d'opportunités de revenus. Leaders in Teaching mobilise et soutient les enseignants et les leaders qui sont en première ligne de l'éducation, et prépare les jeunes à un emploi significatif.

Status

active

Period

En cours